Первый блин комом.

Korolek | 10 июля 2009 г. | Полемика | 20 просмотров | 9 баллов ?

Сегодня меня уволили с работы. Собственно, я и сама уже об этом подумывала, ибо претензий за неделю (точнее, работала я с 1 июля, но без выходных получается как раз неделя) работы у меня накопилось предостаточно, чтобы уволиться. У них, видимо, тоже, так как, придя утром на работу, обнаружила я на своем рабочем месте новую девушку.

Затем мне весьма тактично было предложено оставить фирму на основании того, что с работой я не справляюсь. Работала я менеджером по рекламе, если, конечно, обзвон всех подряд организаций из 2гиса можно назвать рекламой:)

Я заикнулась о зарплате. Неделя работы все-таки. В зарплате мне так же тактично отказали. Формулировка: "Ни одной заключенной сделки за время твоей работы. Три встречи, и те безрезультатные - заказа не последовало". Затем начался цирк. Старший менеджер упорно не хотел понимать, или делал вид, что не понимает, разницы между фиксированным окладом и процентами от продаж. Я сразу скажу - при поиске работы я отсеивала объявления, в которых напротив графы зарплата стояло "процент от продаж", ибо это гиблое дело. Деньги мне так и не отдали, я развернулась и ушла.

Можно было бы устроить скандал, пригрозить судом и так далее, но: при приеме на работу заключить контракт они отказались, сказали, что завтра сделают. "Завтра", как вы понимаете, не настало никогда:) То есть контракта с прописаными условиями работы и получения зарплаты не было. Стало быть, и предъявлять мне нечего.

Виновата я сама, конечно, надо было думать.

С другой стороны, было бы гораздо обиднее проработать месяц, скажем, и ничего не получить. А так - ну, пусть им эти деньги останутся, думаю, удачи они им не принесут.

Так вот, вопросы: сталкивался ли кто-нибудь из вас с подобными ситуациями и как вы себя в такой ситуаци вели (вели БЫ, если бы вдруг оказались в подобной ситуации).

Комментарии:

Местный 10 июля 2009 г. 13:59 #
почему большинство обманутых людей стесняются назвать кидальную фирму и её директора,менеджера?
{Ответить}

 

9 баллов MirexMultispeed 10 июля 2009 г. 14:02 #
При трудоустройстве работник подписывает контракт с работодателем. Этот контракт надо внимательно читать при подписании и добиваться его исполнения через инспекцию по труду, а в крайних случаях и через прокуратуру.
Если контракта не было, разворачиваться и уходить можно было сразу. Работать за честное слово - то же самое, что давать под честное слово деньги или имущество. Есть прекрасная возможность столкнуться с вопросом "А вы вообще кто?"
{Ответить}

 

1 балл MG 10 июля 2009 г. 15:01 #
Это все верно, но если касается должности, которая требует квалификацию и опыт.
Не так давно мы принимали на работу токаря. Претендентов было больше 15 человек. Выбрали человека, после чего сказали, что неделю работает без контракта. Если его и нас все устраивает, то заключаем договор с учетом уже отработанной недели. Договор заключили. Так же например и с грузчиками. Но принимая на работу бухгалтера мы договор заключили сразу. Все не однозначно...
{Ответить}

 

Kuzia 10 июля 2009 г. 15:44 #
Не соглашусь. Очень часто уже готовности идти в суд и защищать права достаточно чтобы проблема решилась. Дело в том что да Могут подвести под плохую статью, но и сами могут потерять больше чем если честно договорится с работником. В фирмах где требуется подобная "настойчивость" обычно не все в порядке не только с трудовым кодексом. А проверки зачастую идут комплексно. Так что проще выплатить зарплату по честному, чем иметь штрафы на порядок больше.
Ну и вообще готовность за себя постоять делает многих представителей фирм или государства (особенно) более вежливыми и честными.
{Ответить}

 

2 балла MissOlya 10 июля 2009 г. 14:16 #
Название фирмы?
Любой адекватный рукоквитель отдела продаж понимает, что первое время - как минимум месяц сделок не будет. Сама работала в продаже рекламы, правда первая сделка была через 3 дня, потом крупный заказ, но в целом за 4 месяца толком ничего не продавала.
Вообще в большинстве томских рекламных агентствах, издательствах и т.д. менеджеры по рекламе продавать не умеют совершенно, а руководители отдела продаж почему то не думают о том, что новых сотрудников нужн ообучать

{Ответить}

 

Кошка 10 июля 2009 г. 15:44 #
Ещё любой адекватный руководитель за неделю поймет есть хоть какой-то потенциал продажника у человека:) А про наработку базы понятно, на нормальную наработку с хорошими оборотами нужен примерно год. Про средние продажи речи нет. Если уж вот так совсем по честному) Хотя опять же смотря какой именно продукт. тут то же у каждого свои тонкости:)
{Ответить}

 

4 балла Kuzia 10 июля 2009 г. 14:19 #
Ну в общем Мирекс прав на 150%. Но все таки.
Козлов в студию -- в смысле названия фирмы и кто руководитель. Город должен знать собственных злодеев.
{Ответить}

 

sgt 13 июля 2009 г. 21:37 #
Ну допустим скажу я строитель тебе имя плохого работодателя? Что даст? В данном случае, нужна система, связь между профессионалами.
{Ответить}

 

MissOlya 10 июля 2009 г. 14:20 #
Да, и еще на mijob можете отметиться))))
{Ответить}

 

-1 балл Шыша 10 июля 2009 г. 15:19 #
А вы знаете, что в большинстве случаев для таких "туфтовых" работ требуют как минимум высшее образование? А работать по профессии сейчас невыгодно очень многим.
{Ответить}

 

Кошка 10 июля 2009 г. 15:38 #
Специфика работы менеджером по продажам рекламных площадей достаточно своеобразная и надо сказать на начальном этапе в период становления менеджера, как продажника и при наработке базы очень и очень эмоционально тяжёлая. Хорошие менеджеры на вес золота. Если человек изначально не готов пахать в данном направлении, к сожалению придётся его попросить. С другой стороны там все очень сложно и да, есть такая проблемка, что зачастую начальники отделов не обучают менеджеров, предпочитая заниматься тупым просеиванием кадров.
А секс услуги - простите Вы сказали глупость. Если только церебральный :)
{Ответить}

 

Кошка 10 июля 2009 г. 16:34 #
Манагеры бывают разные, а так же бывает разным то, что они продают.
{Ответить}

 

MG 10 июля 2009 г. 16:57 #
Знаем!
{Ответить}

 

MissOlya 11 июля 2009 г. 00:20 #
Да уж, своеобразная))) занимаюсь рекламой в одной из известных в томске компаний. Менеджеры по рекламе просто одолевают. Причем никто не может даже грамотно что-то предложить)))
{Ответить}

 

Кошка 11 июля 2009 г. 02:21 #
Плохо учат :) А что одолевают да, работа у их такая. Сколько их посылают... а они ведь сидят на % :)
{Ответить}

 

3 балла Hagen 10 июля 2009 г. 14:37 #
Дык это ж Томск!
Тут всегда обманывают. А договор либо не заключат, либо сформулируют так что они ничего не должны, да и в кризис особо не покачаешь права.
В суды ходить не стоит, и по ТВ программы про них смотреть не советую, они никакого отношения к реальности не имеют. Суд заявление не примет так как нет оснований что вы там вообще работали.
Инспекции по труду и раньше-то плевать было, а теперь они вообще бояться высовываться.
Называть фирму не советую. Отзывы местных блогеров и журналиста это несколько иное, они в э-э-э других сферах работают, поэтому и детсадовские советы насчет договора и т.п.
А работодатели Томска очень дружно между собой общаются, потом могут быть проблемы при трудоустройстве, бывали претенденты.
Так что пишите анонимно, но немного позднее чтобы не было повода заподозрить только Вас.
{Ответить}

 

3 балла Пересвет 10 июля 2009 г. 20:55 #
«Дык это ж Томск!
Тут всегда обманывают. А договор либо не заключат, либо сформулируют так что они ничего не должны, да и в кризис особо не покачаешь права.»
Здесь я с вами согласен, а вот дальше полное незнание вопроса в глаза бросается!
*******
«В суды ходить не стоит, и по ТВ программы про них смотреть не советую, они никакого отношения к реальности не имеют. Суд заявление не примет так как нет оснований что вы там вообще работали.»
Ещё как стоит, кстати для доказательства вашей работы, достаточно показаний двух свидетелей!
*******
«Инспекции по труду и раньше-то плевать было, а теперь они вообще бояться высовываться.»
Инспекция структура порой не поворотливая, но консультацию вам бесплатную дадут, да и наезд на эту фирму оформят обязательно!
******
«Называть фирму не советую. Отзывы местных блогеров и журналиста это несколько иное, они в э-э-э других сферах работают, поэтому и детсадовские советы насчет договора и т.п.»
Детсадовские советы у вас! А фирму смело называйте!
*******
«А работодатели Томска очень дружно между собой общаются, потом могут быть проблемы при трудоустройстве, бывали претенденты.
Так что пишите анонимно, но немного позднее чтобы не было повода заподозрить только Вас.»
Хрень полная! Никто не общается, а если общаются, то информацию либо не разглашают (чтобы лохами не выглядеть), либо искажают - могут о хорошем человеке плохого наговорить, чтобы конкурентам не отдавать, а о плохого расхвалить, чтобы конкурента подставить, поэтому уже никто этим переговорам между собой и не доверяет, никогда не знаешь, правду говорят или нет.
{Ответить}

 

Кошка 10 июля 2009 г. 15:39 #
У Вас так принято на работе? Фирму не подскажите? Что бы сразу люди стороной обходили.
{Ответить}

 

Кошка 10 июля 2009 г. 16:16 #
Хм... Как Вы оказываться много про меня знаете:) Чудеса да и только. Не подскажите где информацию брали?
{Ответить}

 

2 балла Кошка 10 июля 2009 г. 16:53 #
1. Нет не взялась бы, не женское это дело.
2. "от сексуальных домогательств." - по моему Вы слегка зациклились на этой теме, + у Вас несколько странное восприятие критерия выбора специалиста на место работы.
3. На счёт работать, работать надо везде, как это ни странно.
4. У каждого своя специфика работы. Если Вы таскаете форезы и т.п. т.е. работаете не с интернетом, что Вы сейчас тут-то делаете?

{Ответить}

 

7 баллов olska 10 июля 2009 г. 15:25 #
"специалистам", работающим в "канторах", зарплата "вообщем" не положена.
{Ответить}

 

2 балла Nord 10 июля 2009 г. 15:12 #
Korolek! Не забивай голову ерундой, в твоём возрасте такие шишки только полезны. За битого 2-х не битых дают! Урок будет.
{Ответить}

 

Алексей 10 июля 2009 г. 15:30 #
фирму в студию...пусть общественность знает :)
{Ответить}

 

Кошка 10 июля 2009 г. 15:50 #
Поверьте если у Вас есть характер и обоняние, Вы вполне можете найти работу менеджера по продаже рекламных площадей, на них всегда большой спрос, на толковых. Посмотрите вакансии по внимательнее :) Но поверьте труд не лёгкий, очень:) Походите, на собеседования, разберитесь что за рекламный продукт продают, по присматривайтесь к руководству, к атмосфере в коллективе и конечно же ищите место хотя бы с минимальным окладом. :))) удачи в поисках:)))
{Ответить}

 

Кошка 10 июля 2009 г. 16:09 #
То же элемент достаточно необходимый - ибо работа с людьми)
{Ответить}

 

Кошка 10 июля 2009 г. 16:18 #
Нюх, да:)))) тут согласна, там вообщем очень много составляющих. Вообще девчонки (а так сложилось, что там по большей части именно барышни работают) продажники рекламы считаю самые лучшие и психически устойчивые продажники в мире:))) Как им бедолагам порой достаётся :)))
{Ответить}

 

Кошка 10 июля 2009 г. 16:28 #
хе-хе, это постоянная тема для шуток, ещё добавь туда объявления в вакансиях - "ищем водителя для выезда менеджеров клиентам" :))))))))))))))))))
{Ответить}

 

MissOlya 11 июля 2009 г. 00:23 #
хм.... а что они предлагают? ни разу не слышала... хотя с рекламой связана))
{Ответить}

 

MissOlya 11 июля 2009 г. 00:25 #
а почему нельзя? по хорошему не просто так обзваниваать надо, а для каждого конкретное предложение составлять, общаться, а не втюхивать)))
вы пообзванивайте и поймете что это не легкий труд
{Ответить}

 

Кошка 10 июля 2009 г. 16:06 #
ФСФ ТГУ?
{Ответить}

 

Кошка 10 июля 2009 г. 16:07 #
Отличная специальность:))) Вы так же можете стать маркетологом, PR - менеджером и да специалистам по кадрам :)
{Ответить}

 

MissOlya 11 июля 2009 г. 00:27 #
хм..... маркетологом из кафедры социологии? ну только если во время работы учиться.... маркетолог не так уж просто как кажется
{Ответить}

 

Кошка 11 июля 2009 г. 02:31 #
Гхм:) не просто, согласна :) Но в свое время поступала на социологию именно из-за некоей части маркетинга, так как ноги исследований и пр. растут именно из социологии :) а вот кафедр маркетинга тогда ещё не было :) Кстати в НГУ социология - кафедра факультета экономики, была по крайней мере. При этом в ТГУ сильная кафедра, не смотря на принадлежность ФСФ:)
{Ответить}

 

Кошка 10 июля 2009 г. 16:31 #
Душка:))))
{Ответить}

 

Val De Mar 10 июля 2009 г. 16:35 #
А я с ним учился... ))
{Ответить}

 

Кошка 10 июля 2009 г. 17:05 #
О как!
{Ответить}

 

Кошка 10 июля 2009 г. 16:22 #
Аха, это рядовые сотрудники при проведении исследований напрямую связанных с опросами(в той или иной форме) населения, сотрудников организаций и т.д. То же полезный опыт:)
{Ответить}

 

Val De Mar 10 июля 2009 г. 16:38 #
Все-таки, коллега, я бы разделил понятия "философ" и "выпускник философского факультета". ))))
А то недопонимание может возникнуть.
{Ответить}

 

T-igra 10 июля 2009 г. 17:46 #
В дипломе так и написано - присвоена квилификация: "философ. преподаватель философии".
так что выпускники философского факультета с полным правом могут именоваться философами.
{Ответить}

 

T-igra 10 июля 2009 г. 17:49 #
*квалификация
{Ответить}

 

Ваше имя
E-mail

Ваш комментарий:

— скажите волшебное слово (или пропишитесь на Городе)