Регистрация Вход
Город
Город
Город
Stepan-studio.ru

Stepan-studio.ru

Оригинальная музыка к спектаклям и мюзиклам. Качественная звукорежиссура и стильные аранжировки. Напишите: vk.com/stepan_studio или stepka68@gmail.com
Подробнее
TAGREE digital-агентство

TAGREE digital-агентство

Крутые сайты и веб-сервисы. Комплексное продвижение и поддержка проектов. Позвоните: +7-499-350-0730 или напишите нам: hi@tagree.ru.
Подробнее
Школы фитнеса Варвары Медведевой  -  Instructor Training School

Школы фитнеса Варвары Медведевой - Instructor Training School

Внимание,Томск! Набор на базовые курсы: *Инструктор групповых программ. *Инструктор тренажерного зала.
Подробнее

Рекламный стиль - блеск и нищета работодателя




Доброго времени суток, уважаемые. Довелось мне несколько месяцев назад активно искать работу в Томске. Хотелось устроиться в журнал и учиться верстать. Нашелся такой журнал; приходите, говорят, посмотрим. На первом собеседовании суровый начальник обещает выплачивать заработную плату каждую неделю: выпустился номер журнала — выплатили зарплату. Вечером деньги, утром стулья... Чуть позже суровость плавно перетекла в откровенную несдержанность в выражениях и монологи в стиле: «меня все обманывают», «кругом все пид***сы, я один д'Артаньян». Три дня после прихода нового сотрудника директор сдерживается, а потом начинает материться и орать. Мило, не правда ли?

За время моей работы в этом журнале два человека ушли после двух рабочих дней, мне же срочно нужны были деньги и опыт в верстке. Собственно, именно это и задержало меня в издательстве «Рекламный стиль». И, наконец, пришла неделя, за которой не последовала зарплата. И еще одна, когда выдали минимум. Казалось бы, забудь и уходи, но душа просит справедливости, а тело — денег, ему ж ночевать где-то нужно, и кушать еще подавай каждый день.

Долги по зарплате копятся и копятся... Ищу пути к отступлению, ибо судя по разговорам, тот, кто ушел из журнала, становится врагом №1, и остатков заработной платы ему уже не видать. Когда стало окончательно ясно, что пора увольняться (а несмотря на весь «сурьёз», официального трудоустройства не было), у начальника бурным цветом зацвела истерика, за спиной в мой огород полетели камни. Понимаю, тяжело человеку справляться с ситуацией, когда практически весь штат меняется каждые 2-3 месяца. Но, как говорится, плохому танцору...

Кто же ответсвеннен за то, что почти весь город смеется над журналами этого издательства? Что логотип «Недвижимости в ценах» — практически точная копия с московского журнала. Что частные объявления изобилуют ошибками и дублируются пачками, и это придает журналу дополнительную толщину. Что заявленная информация о тиражах и способах распространения — полуправда-полуложь. Рекламодатели, как говорится, вэлкам! И менеджеры, и секретари, и верстальщики. Они всегда нужны, потому что периодически случаются истории: то кто-то увольняется в слезах, то хлопает дверью, то молча уходит; кто-то в день сдачи номера в печать уходит вечером за пирожком и пропадает.

Собственно, ради чего пишу? Звонки мои директору этого заведения пропадают в космосе, время идет, зарплаты я не вижу. Как говаривал господин директор: «Я вас тут жизни учу». Ну что ж, спасибо за опыт. Добавляю в список черных работодателей Томска: издательство «Рекламный стиль» и их журналы «Недвижимость в ценах» и «Автоцены в Томске».

Уважаемые соискатели, предупреждаю вас, что болото под названием «Рекламный стиль» засасывает как только вы соглашаетесь на «посмотреть, как у меня получится». Пройдет время, будет жалко денег, которые заработаны, но не выплачены работодателем; решаешься подождать еще чуточку, ибо на следующей неделе наверняка будет (так утверждает начальник). В результате ожидания не оправдываются. Конечно, если есть желание обучаться на реальном журнале, у вас крепкие нервы и материальная база — то вам в «Рекламный стиль». Но подумайте хорошенько — оно вам надо?

Поделитесь с друзьями:

 

Комментарии:

Hikikomory

)))
да
знакомо, все уже знакомо
в Томске, имхо, порядочных работодателей раз-два и обчелся

Ответить

Что дурналы деньги не выплачивают (в том числе авторам оригинального контента) - это для этой страны нормально и случается повсеместно. Но одно - когда ты у себя в тепле дома текст писал и в издательство просто выслал, а другое - сидеть там в офисе, чтобы тебе за бесплатно еще и мозг сношали...! Йа бы за такое сразу высказал все, что думаю и на порог бы на$рал :-]

Ответить

TTT

а потому что ответственности у них ноль. по закону их не привлечь к ней

Ответить

Kamal

Отве5тственности у них полно и привлечь совсем не сложно. Нужно просто выдавить из себя раба и требовать официального трудоустройства и "белой" зарплаты.

Ответить


Kamal

При чём тут мои мечты? Если люди не станут устраиваться на работу к таким работодателям, или будут писать жалобы в соответствующие органы - ситуация на рынке труда резко изменится.

Ответить

Тиграша

конечно изменится, большая часть кто щас работает, станут безработными

Ответить

lzb

а это уже проблемы государства, что оно разрешает работодателям нарушать законы и избегать наказания.

Ответить

Тиграша

с нашими дырявыми законами каждый как может выживает, если частные ОООшки будут всех на белую з/п устраивать, то смысла им работать вообще не будет, налоги все сожрут.

Ответить

lzb

речь шла не о белой зарплате, а о регулярной выплате заработной платы.

Ответить

Тиграша

если работодатель нормальный, то он будет выплачивать з/п и не устроенным официально.
А речь шла о том, что высказавшийся выше Kamal утверждает что надо требовать официального устройства на работу

Ответить


lzb

если тебе лень нажаловаться на работодателя - это чья проблема то?

Ответить

Хех, странно, что раньше эта конторка не засветилась. У меня там сестра работала рекламным менеджером - прескверный директор. А еще они наши рекламные макеты слизывали (я в ООО "Водолей" работала) и, узнав, что у моей сестры есть я - пытались ценники на услуги узнать. Постоянная текучка кадров, как они еще не загнулись?

Ответить

Добавлю - девушкам не стоит устраиваться в магазины "Детский мир №1" и "Терранова". Хозяева одни, следовательно, и приёмы одинаковые : у продавщиц почти всю зарплату высчитывают - типа, клиенты много воруют, а вы не уследили.

Ответить

Hikikomory

Еще про магазин "Анфиска" слышала что-то подобное - только там девушек берут на испытательный срок, платят минимум, а потом говорят, что они его не прошли. Тоже текучка.

Ответить

Во многих магазинах не оформляют на работу. Узнавайте сразу.Заболеешь, пошел вон

Ответить

KocTuK

Летом изучал рынок автомобильный, купил газету с автообъявлениями, и с удивлением выяснил, что бОльшая часть объявлений старые, из прошлых номеров, и машины уже ДАВНО проданы. Журналы создавая видимость пичкают старые объявления, а конторы платят за размещение рекламы на страницах псевдоинформативных журналов. В итоге ничего не нашел в газете, интернет меня спас.

Ответить

Пани Ирэна

о, я туда устраиваться пыталась, повезло - не взяли))))

Ответить

Аффтору жыш вроде не 16 лет.
.
Есть как миниму несколько способов "красиво уйти" так, что бы на несколько месяцев "озадачить" этого лохотронщика :)

Ответить

поделитесь способами озадачивания?

Ответить

1. Самый простой и политкорректный/гражданско-ответственный способ :)
.
Берем составляем список и считаем на вскидку стоимость софта в этой "редакции". Полученный результат прилагаем к заявлению. Оное несем в приемную ОБЭП. Один экземпляр регистрируем и оставляем, другой - регистрируем и забираем с собой.
.
(Судя по косвенным данным, у этого ЧМО не хватит денег и связей "замазать" дело) Откупаться он будет очень долго и догого. Возможно даже шаражку придется на время прикрыть :).
.
При необходимости, через некоторое время, повторить :)

Ответить

Изящный коктейль. Спасибо :)

Ответить

Это я только два (см. ниже) способа упомянул.
А их ГОРАЗДО больше.
Разной степени утонченности и изящности.
Но совершенно неподсудных :)

Ответить

Kamal

стоп! а где второй способ?

Ответить

Я же говорю - см. ниже
мой комент
Sadman 25 октября 2010 г. 22:21 #

Ответить

        пострадавшая

А мне не повезло, взяли. Ушла через 3 месяца с нервным истощением и без зарплаты

Ответить

группа компаний лама можно смело туда же запулить, компания дерьмо, кто придумал там систему просто натуральный машенник.

Ответить

молодец, что под инкогнито пишешь)
народ работает там десятилетиями, так что нечего обиженку строить

Ответить

Вообще, в супермаркетах Лама текучки нет, по крайней мере я ее, как покупатель, не вижу. А вот как обстоят дела на пищевом комбинате и в Абрикосах - ХЗ.

Ответить

а как там дела обстоят с главным бухгалтером?

Ответить

кто десятилетиями? Сам .......?

Ответить

Shate

а нечо названивать работодателю)
Идите в трудовую инспекцию. Они делают контрольный звонок в "голову"...
глядишь и повезет)

Ответить

Это уже "Способ 2. Продвинутый" :)
Контрольный звонок - ответ не верный.
Правильный ответ: инспекционная проверка в момент сдачи номера :)

Ответить

БоевойХомяк

да Лексей, "командный" опыт не пропьешь))))

Ответить

Ну мы ведь честно пытались, правда же ? :)

Ответить


        безработная

Кто-нибудь знает, где торговым представителям хорошо работается? Поделитесь, пожалуйста, явками-паролями!

Ответить

В "ИД "Ва-Банк" всё происходит схожим образом. Нет, конечно есть люди, которые терпят и работают там относительно долго, но это исключения =-)

Ответить

Agent Smith

Есть ли на просторах Томнета сайт, посвященный всем недобросовестным и нечестным работодателям? Если нет, то давным-давно пора бы сделать, если есть, то надо регулярно постить на Городе новости с него.

Ответить

Hikikomory

нет такого сайта
есть тема на одном из сайтов с вакансиями
http://www.rabota70.ru/forum.html
но там совсем немного

Ответить

lzb

ты всё ещё не хочешь начать копать глубже и таки смотреть дальше своего носа?

Ответить

Hikikomory

у тебя обострение?:)

Ответить

lzb

если у меня обострение, то у тебя отупление.

Ответить

Hikikomory

лечится тебе надо
на пару с муд..рецом

Ответить

Shate

http://kompromat.tomsk.ru/
к слову... сайт отчегото продается)

Ответить

lzb

был сайт blackjob.tomsk.ru. по непонятной причине он исчез %)

Ответить

электромонтаж сервис(эмс) тоже болото конкретное,врагу не посоветуешь!(

Ответить

кстати работодатели в основной своей массе начинают курвиться со временем. кто то раньше,кто то позже.одни от жадности ,другие от неумения организовать как надо рабочий процесс.

Ответить

Меня хватило на 2 месяца работы в этом журнале. Все кто при мне (и я в том числе) уходил не получали своих задержанных зарплат. Были долги и в 20 тыщ и в 40... Очень удивлена, что как-то еще он держится, и журнал и мужик. Иногда он конечно бывал безумно добрым, например, на 8 марта всем девочкам давал по тыще рублей. А потом на дни рождения чуть-чуть давал. Капец короче...

Ответить

Дак он поэтому и держится. Сколько у него работников? И весь состав их меняется, как я понял, в течение 2-3 месяцев. И каждому недоплачивает 20 - 40 тысяч. Вот и держится.

Ответить

так надо было по принцыпу-бригадир у нас хороший ,бригадир у нас один-соберёмся всей толпою и п... ему дадим))проверяли помогает!))

Ответить

Ну господин Сазонов корки мочит не первый год. До журнала (НА КАРТИНКЕ СЛЕВА) было и агентство недвижимости и детективное агентство, и его попытки стать у руля томской палаты риэлтеров. Люди от него бежали всегда и отовсюду. Это традиция, нежно и трепетно им соблюдаемая.

Ответить

Пани Ирэна

есть такие таланты, да...
Работала я и у такого, не повезло.
Хотя... отрицательный опыт тоже опыт. И благодаря тому месту работы я познакомилась со своим другом, теперь он и его семья - друзья нашей семьи :)

Ответить

        опыт работы

Это не та конторка, что на пересечении Фрунзе-Комсомольский находится / лась?

Ответить

Опа, г-н Сазонов еще живой? Помнится лет 5 назад я работал у него в агентстве, искомый журнальчик только образовался... Кстати я свою зп через суд выбил. А потом его телефончик личный в газетку в графу "проститутки" подал:) А что - мне было весело несколько месяцев без зп сидеть и ему было весело :)))))

Ответить

Артём

Автор молодец, что не постеснялась других уберечь от такой участи.

Ответить

Томская проектная компания (ТПК) тоже денег не платят

Ответить

CaNIBaLchik

Уважаемый автор как человек работающий в этой индустрии и являющийся тоже работодателем скажу. что наверняка вы что то не досказали в свою пользу потому как лично знаком и вообще сор из избы не выносят хотя был один такой уже инцендент со мной лично я поржал
http://forum.tomsk.ru/forum/4/1247379/

Ответить

Уважаемый CaNIBaLchik, у каждого свои субъективные оценки, описываю свои впечатления вкупе с объективным долгом по заработной плате. Теперь я, к сожалению или к счастью, тоже лично знакома. Сор и не выносился б, если б господин директор выполнил обещанное. Посему для возможных работников описываю ситуацию. И судя по комментариям от «бывших» выше, я не столь уж неправа.

Ответить

Автор! Вы читали Трудовой кодекс РФ? В любом случае с вами должен был быть заключен договор (хотя бы временный), где указана ваша должность, оклад и т.д. Существуют трудовые инспекции и т.д. Они же зачем-то существуют? Так надо до конца идти и "выбивать" свои деньги. Сейчас везде не сладко. У меня был опыт, что я пришла стажироваться и мне сказали: "Первые дня стажировка, она не оплачивается, а потом если вас все устраивает мы вас берем. Нам нужны люди, которые хотят и будут работать!" Я сказала: "Мне нужна работа!" Через два дня они сказали, что позвонят, хотя я считаю, что я на месте не сидела и работала добросовестно. Итог: Они не позвонили и им уже несколько лет все так же требуются сотрудники. И таких мест сейчас очень много, они просто экономят! Будьте бдительны!

Ответить

"несколько месяцев назад активно искать работу в Томске", чтобы "устроиться в журнал и учиться верстать" - при том, что "срочно нужны были деньги и опыт в верстке".
Наверное, не так уж и хотелось работать, либо автор производил настолько отвратное впечатление, что его никто не брал даже подсобником. Ну еще бы - работать не умеет, самомнение явно превышает полезность, зато хочет, чтобы его бесплатно обучали да еще и деньги платили.
Кто хочет и тем более нуждается - тот находит работу в течение 1-2 недель максимум.
.
"пришла неделя, за которой не последовала зарплата" … "официального трудоустройства не было"
Скажем прямо - лохов надо наказывать. Чтобы мозгами думали, а не слушали "официоз сурового начальника". Достаточно 5-10 минут поговорить с парой работников в курилке, чтобы выяснить, стоит иметь дело с конторой, или нет.
Опять же, трудно не понять, что если берут нихрена не умеющего человека, при том, что в Томске туева хуча людей, УЖЕ умеющих делать качественную верстку, то в конторе явно что-то не так.
Но уж если согласился на заведомый лохотрон, нефиг теперь обиженного из себя строить - сам виноват.

Ответить

lzb

неа, не поймут. ещё и обидятся %)

Ответить

boroda3 не строй из себя умного, много знаешь смотрю, что и как делать надо! Можно подумать, ты от жизни пездюлей не получал. Утри пену у рта, и не обижайся, если я тебя обидел

Ответить

Я не строю - я такой и есть. :)
Получал я достаточно - только не орал на весь город о том, что все вокруг меня обижают. Ибо большая часть пинков - моя собственная вина, либо по причине своего же неумения, либо по причине того, что сам напросился.
А насчет пены - не судите по себе.

Ответить

boroda3, Вы-то уж, наверняка, виртуознейший профессионал своего дела, причем из тех счастливчиков, которые уже с пеленок без обучения творили шедевры. Поздравляю.
Возможно, Вы человек без амбиций, что ж, тоже поздравляю.
Видимо, для Вас нормой является мир, в котором человек человеку — волк, мои поздравления. Что-то подсказывает мне, что Ваши высказывания — следствие некоей обиды, затаенной на мир, и они славно вписались бы в концепцию господина директора. Если Вы увидели в моих словах обиду, то, как говорится, каждый услышал то, что хотел. Вину взваливайте на себя, пожалуйста, личное дело каждого; ответсвенность принимаю, да. Поэтому и пишу. «в Томске туева хуча людей, УЖЕ умеющих делать качественную верстку, то в конторе явно что-то не так»
Согласно Вашим доводам, конторы, которые берут студентов последних курсов на обучение, а потом предлагают работу, и, о, не поверите, платят им Обещанные деньги, тоже висят на уровне Титаника.
С моей стороны обязательства перед издательством выполнены, сейчас я вывешиваю красный флаг: «Осторожно, Рекламный стиль!».

Ответить

Если не заключают трудовой договор, вставайте и уходите!!!!!!!!!!
Ничего хорошего от этого работодателя вы не увидите!
И не надо позволять вешать себе лапшу на уши!
У нас работника со всех сторон защищают разные законы, но из-за массовой юридической неграмотности недобросовестные работодатели до сих пор умудряются облапошить людей.
Внимательно читайте трудовой кодекс.

Ответить

А если сокращают рабочий день и урезают зарплату, при этом предлагают уволится по собственному желанию и работать так! Что делать?!

Ответить

Kuzia

Задать эти же вопросы в трудовой инспекции. Возможно и в прокуратуре.

Ответить

Вот именно, идите в инспекцию по труду или в прокуратуру. Там сразу решат ваш вопрос.
У нас работники идут, и в суд обращаются, и выигрывают.
Не надо бояться отстаивать свои права.

Ответить

В Томске действительно есть фирмы, которые даже не снимают вакансий из газет, так как текучка страшная. Владельцы этих фирм живут за счет работников. Их девиз таков: не нравиться - уходи...Им это просто выгодно, и ничего менять они принципиально не хотят. Я несколько лет назад работал в одной фирме "Катрис" монтажником. При мне очень много народа канули в лето так как пахать приходилось много и тяжело, а заработная плата начислялась за 45 дней, не совпадала с обещанной, а некоторым она генеральным директором просто отменялась без объяснения причин. Вообще специфика работ такая, что многие фирмы оплачивают такие услуги сдельно, по факту работ. Как говориться сколько наработал, столько и получи. А в этой фирме получается что 45 дней отработал,не устроила зар.плата - уходи, мы найдем других дураков. Им выгоднее найти ещё партию халявных рабов, чем выплатить по полной зар.плату. Два наблюдаю за их вакансиями в газете, как шли их вакансии так и идут, а фирма себе спокойно работает и плевать хотели на сотрудников.

Ответить

У меня была курьезная ситуация: я работала на бюджетном предприятии, официально трудоустроенная (основное место работы). После отпуска в первый месяц работы получила зар.плату меньше в два раза чем обычно, администрация на вопрос почему так ответила что новая расчетчица, все выясним и компенсируем в следующем месяце, главное работайте в том же духе. В следующем месяце пришел аванс вообще в 2,5 раза меньше чем обычно. Я на нервной почве заболела и ушла на больничный. Во время больничного постоянно названивали просили прийти и сделать срочную работу, я как могла участвовала. Пришла написать заявление об увольнении чтобы соблюсти формальность в 2 недели. Нет, говорят, выйдешь с больничного тогда напишешь, так как заменить пока не кем. То есть им выгодно тянуть время пока они не нашли замену, а мы должны страдать! У меня не высокий уровень запросов, но не настолько я себя не уважаю! Мы сами делаем из себя дураков, тем что соглашаемся на ухудшение условий. Кто везет на том и едут. И вообще работа дураков любит!

Ответить

Бабуся

Можно так же обратиться в Прокуратуру: органы прокуратуры обязаны не только выявлять нарушения трудового законодательства, но и принимать меры по их устранению. Кроме того за некоторые нарушения, связанные с трудовыми отношениями предусмотрена помимо административной и уголовная ответственность. В частности ст. 145 Уголовного кодекса РФ предусматривает уголовную ответственность за необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение беременной женщины или женщины, имеющей детей в возрасте до трех лет. Невыплата заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат в соответствии со ст. 145.1 УК РФ влечет для работодателя наказание вплоть до лишения свободы.

Ответить

Очень правильно что не стал молчать и написал. Давно наболевшая тема,ведь не секрет, принемают на работу с испытательным сроком. И в оканцовке? Чуда не случилось! Тебя увольняют и тут же новый соискатель проважает тебя довольным взглядом, будто ты занимал его место!А что касается прокуратуры, да не вопрос, можно и туда,но идет время, ты находишь работу и начинается тоскание по кабинетам той самой прокуратуры, и твоё новое руководство начинает косить лилровым глазом! А работник ли ты? И если ко всем бедам тебе ещё и далеко за 40! УУУУУ!!!! Сиди смирно!

Ответить

luks80

ОАО Томский шпалопропиточный завод! Кто бы мог подумать, серьезное заведение. Ан - нет! Есть костяк старичков, во главе с мастерами и начальниками цехов, которые к "новичкам" вновь прибывшим (причем реулярно из-за немыслимой текучки) относятся как к отбросам общества. Не чураются крепкими матами, оскорблениями. Но самое интересное...откровено, не скрывая от самого работника, подставляют по работе, чтобы у того в свою очередь возникли взыскания и штрафы. Зачем это надо? Мне не ведомо, но люди там не держаться 2-3 месяцев, вынуждают уволиться, прямым текстом. Или уходишь, тогда получишь полностью расчет, или остаешься, но в журналах по выполнению рабочего плана будут стоять минусы, котрые урвут из твоего кормана весомый кусок! И ты уйдешь САМ....как же жить на ткую зарплату?!

Ответить

Очень правильно что не стал молчать и написал. Давно наболевшая тема,ведь не секрет, принемают на работу с испытательным сроком. И в оканцовке? Чуда не случилось! Тебя увольняют и тут же новый соискатель проважает тебя довольным взглядом, будто ты занимал его место!

Ответить

Не нравится - уходи. Вот только уходить нужно сразу, не терпеть унижения и другую хрень. Не нужно экспериментировать. В противном случае, мы (рабы) продляем жизнь и увеличиваем доход для несколько везучих отбросов не способных самостоятельно добиться чего либо. Дарвин рулит. Пусть рулит быстрее... Супервыгоды от текучки кадров нет. Кажется мне - это психические отклонения работодателя или его ближнего окружения сказываются. Я сменил достаточно мест и остановился на нормальном работодателе. Есть опыт по определению идиотов. Там ведь не вооруженным взглядом видно:
1. Обязательно подробный трудовой договор - это ваша гарантия.
2. Можно договор по оказанию услуг.
3. Выходите на работу только после обеспечения первых пунктов.
Все остальное описывается в договоре.
Не нужно воспринимать работу, как какую то кабалу. Это фактически, сделка, по использованию вашего времени и ваших способностей с вашим работадателем. Как любая сделка - она должна быть просто граммотно оформлена. Это первое правило соискателя.

Ответить

в этом и беда, мы невсегда знаем свои права, и как правило узнаём или находим правильное решение уже после того как.

Ответить

Нормальных работадателей в томске полно. Не нужно работать на ненормальных и все! Тогда и для вас место, как работодателю освободится.

Ответить

Не определишь по ним!Теперь у всех ОФИСЫ и КАБИНЕТЫ!!!Они есть нормальные, но как правило говорят онепорядочных.

Ответить

Представь общество, где из 10 человек - шесть рабов, один работадатель, еще один - работник, и другие (два объекта) Кто больше и реальнее работает?
Варианты ответа:
-рабы (Вар 1)
-работадатель (Вар 2)
-работник (Вар 3)
-другие (Вар 4)
????????????

Ответить

Как показывает пост от Валентина 26 октября 2010 г. 15:26 # официальное трудоустройство — не всегда залог успешного сотрудничества, но несомненно увеличивает его шансы.
Адекватных работодателей действительно много, моё им уважение. «Не нужно работать на ненормальных» — об этом собственно и пост :)

Ответить

Я тут почитал... И вот что я вам скажу. Пока ваше отношение к себе не изменится и в жизни у вас ничего не изменится. Вы же ч/з комент называете себя рабами. И как к вам прикажете относится??? Не нравится - возьми и исправь. Работы в Томске много... Только вот всем подай сразу местечко потеплее и денег побольше... Так не бывает...

Ответить


Вы когда на работу устраиваетесь, по интернету не смотрите информацию по данному заведению! там про этот журнал уже все давно обсудили!И директор который имеет семью, частенько подкатывает с неоднозначными предложениями к сотрудницам!

Ответить

Monstrovsky

таких контор в городе полно - каждое второе рекламное агентство
а авторше могу сказать - она права не 50%...
а самое главное - научилась верстать? люди ходят для этого даже на курсы дизайнеров где их учат черте чему...
а тут реальная в общем то работа... хотя и кидалово...
все мы так учились когда то :(
у каждого свой черный список.
увы мы живем в стране пока совершенно дикого капитализма.

Ответить

        ТттПрокуратура

В Томской области прокурорами выявлено более 80-ти млн. рублей задолженности по зарплате
В течение 2010 года прокурорами выявлен 21 факт наличия у томских предприятий "скрытой" задолженности на сумму более 80-ти млн. рублей. Органами прокуратуры проведена значительная работа, направленная на восстановление нарушенного права граждан на получение заработной платы в установленные законом сроки, сообщает пресс-служба областной прокуратуры.
За сокрытие от государственного учета сведений об имеющейся задолженности по заработной плате по инициативе прокуратуры к административной ответственности привлечены должностные лица ООО "СУ-13", ООО "Северскстекло", арбитражные управляющие ООО "Томскизоляция", ООО "Томский инструментальный завод" и другие.
После прокурорского вмешательства выплачена заработная плата работникам ОАО "Томлесстрой", ОАО "Манотомь", ОАО "Сибнефтедорстрой", ЗАО "Томский электроламповый завод" и другим на общую сумму более 65-ти млн. рублей, снизилась задолженность по зарплате в ООО "Русско-казахская лесопромышленная компания", ООО "Каркас" и ООО "Кирпич".
В целом в интересах работников прокурорами в суд направлено 6,5 тысяч заявлений о взыскании задолженности по заработной плате на общую сумму около 200 млн. рублей. Все заявления рассмотрены и удовлетворены. Более половины судебных решений исполнено. За нарушения законодательства об оплате труда по постановлениям прокуроров к административной ответственности привлечены 210 должностных лиц, 16 из них дисквалифицированы судом.
В координации с другими правоохранительными органами решаются вопросы возбуждения уголовных дел по фактам подозрительных имущественных операций, предшествующих банкротству предприятий. В настоящее время возбуждены и расследуются уголовные дела по фактам преднамеренного банкротства ООО "Томскнефтегазинжиниринг" и ООО "Томский инструментальный завод", а также по фактам хищения имущества ООО "УАТ "Химстрой-СП" и ООО "Автобаза "Химстрой-СП".
Пристальное внимание уделяется прокуратурой деятельности судебных приставов-исполнителей в процессе исполнения судебных решений о взыскании заработной платы. Пресекаются факты волокиты, нарушения сроков производства исполнительных действий, неполноты принимаемых мер. В текущем году в службу судебных приставов прокурорами внесено 9 представлений об устранении выявленных нарушений, по результатам рассмотрения которых 8 должностных лиц привлечены к дисциплинарной ответственности.
Непростая экономическая ситуация напрямую сказалась не только на оплате труда, но и на сфере трудовой занятости. Численность официально зарегистрированных на территории области безработных граждан в настоящее время составляет около 13-ти тысяч человек. Анализ состояния законности в этой области показал, что нарушения законодательства о занятости населения допускаются как работодателями, так и непосредственно органами службы занятости.
В частности, работодатели не информируют службу занятости о принятом решении о ликвидации организаций, сокращении численности или штата работников, возможном расторжении трудовых договоров и выполнении квоты для приема на работу инвалидов. В свою очередь, в органах государственной службы занятости имеют место факты незаконного принятия решений о прекращении и приостановке выплаты пособия по безработице, снижению его размера, допускаются нарушения при организации и проведении общественных работ и обеспечении занятости инвалидов. В целях устранения выявленных нарушений прокуратурой внесено представление начальнику
Департамента труда и занятости населения Томской области, в отношении руководителей предприятий-нарушителей принят весь комплекс мер прокурорского реагирования вплоть до привлечения к административной ответственности.
С учетом итогов обсуждения вопроса и выступлений представителей правоохранительных органов координационным совещанием принято постановление, содержащее перечень конкретных мероприятий, направленных на обеспечение неукоснительного соблюдения социальных прав жителей области в сфере труда и трудовой занятости.
По данным органов государственной статистики задолженность по заработной плате на территории области в настоящее время составляет немногим более 60-ти млн. рублей. Около 2/3 этой суммы приходится на 11 предприятий-банкротов (ЗАО "Томский подшипник", ООО "Северское", ОАО "Томские коммунальные системы" и прочие).

Ответить

Ну чего вы все раскричались? Работайте и учиться не забывайте и будет вам счастье! Нужно ведь стоить чего то, чтобы платили. Не просто так прийти на работу к босу и сидеть за красивые глазки в QIP стучать или в наушниках попсу выслушивать демонстративно...

Ответить

        Было дело...работала

ХААААА......Сазонов Игорь Николаевич.....ЧМО редкостное....и дочь у него такой же породы......когда ж загнется этот псих!!!!!

Ответить

Nina 26 октября 2010 г. 19:51 #
Вы когда на работу устраиваетесь, по интернету не смотрите информацию по данному заведению! там про этот журнал уже все давно обсудили!И директор который имеет семью, частенько подкатывает с неоднозначными предложениями к сотрудницам!
Ага, подкатывает, мне вообще намекал, коzeл старый, типа давай встретимся на квартире, причем на встречу собирался прийти вместе с директором своего детективного агентства Иваном Криворотовым (это дружок его, в общем, с которым он на зоне политагитацию проводил, такой же... как Сазонов). Говорит, типа, проверим на соответствие работе, сутенер, блин, хотя органы, которыми они проверять собирались,ввиду их возраста, уже скорее всего не работали давно :))) но слава богу я это не проверяла, а то б в лесбиянство подалась :)))

Ответить

        Сазонов Игорь Никола

Я полностью с вами согласен . Я признаю что я конченое чмо и гандон заштопанный . С уважением ко всем Сазонов Игорь Николаевич

Ответить

        Сазонов Игорь Никола

Ну не злитесь на меня , на старого гондона.

Ответить

        Игорь сазонов

Прочитал бы раньше выебал бы тебя .

Ответить

Сейчас вообще поразвилось много всяких хитрецов. Понаоткрывают ИП и мнят из себя великих работодателей:отчислений не делают, не трудоустраивают и зар.плата мизерная. Моя история о том, как один человек Че"аеb Роман, работая в монтажной бригаде захотел навариться на напарниках, чтобы они пахали, а он ничего не делая получал их деньги. Он эту должность называет "бригадир", а суть в том что он открыл собственное ИП куда фирма в которой мы трудимся (чтобы официально списывать расходы на зарплату,не трудоустраивая работников) перечисляла монтажные всей бригады. Схема такая:сам он ничего не делал, вообще редко появлялся: а по итогу работ отдавал нам меньшую часть, а все остальное забирал себе. Вот это работа, прибыль без всяких вложений и затрат. Это чистой воды мошенничество! И претензий не предъявишь так как официально он сам выполнял все подряды, в одиночку, так как у него никто не устроен. Никому не рекомендую с ним связываться!По нему давно плачит тюрьма!А многие люди которых он кинул хотят его выловить, я слышал он и раньше промышлял всякими гадостями, даже чужое имущество себе присваивал. Считает себя самым умным, а свои действия безнаказанными.ОСТЕРЕГАЙТЕСЬ!

Ответить

туда же еще и СК Рекон запишите...

Ответить

В магазин SV- центр тоже не ходите, отожмут как лимон и выкинут. Трудоустройства нет, больничных нет.

Ответить

Здравствуйте, томичи! Обращаюсь к вам от имени всех моих единомышленников нашего Движения http://prosto-rossiane.ru , мы организовали это Движения чтобы не было в нашем обществе беспредела чиновников, чтобы мы сами стали хозяевами своей судьбы, своей страны. Все кто неравнодушен к происходящему вокруг вас, все те, кому нужна реальная помощь, приходите к нам, мы помогаем реально. Объединяйтесь вместе мы сила!

Ответить

не стоит ходить в ООО "САМ",постоянная текучка,с часами обманывают,больничный не платят,при увольнении не расчитывают,тех.персонал не задерживается,все приходиться делать поворам.

Ответить

Тоже когда-то там работал, меня всего на 2 месяца хватило, начальник зверь с пулей в голове.
P.S. Зарплату за месяц так и не поучил

Ответить

директор этого так называемого журнала и агентства Агама (что на нахимова) Сазонов всегда работников кидал, когда журнал свой выпускал агентам заработанные проценты не выплачивал,типо потерпите дорогие нужно журнал раскручивать.
Ато что он псих это точно,тока он ссыкливый и если ему не мямлить а жёстко на него наехать(желательно матом) то он быстро утихомиривается.

Ответить

 
Комментарии 1—100   из   107 следующие
Комментарии: 1 | 2
 
Автор статьи запретил комментирование незарегистрированными пользователями. Пожалуйста, зарегистрируйтесь или авторизуйтесь на сайте, чтобы иметь возможность комментировать.