Stepan-studio.ru
Оригинальная музыка к спектаклям и мюзиклам. Качественная звукорежиссура и стильные аранжировки. Напишите: vk.com/stepan_studio или stepka68@gmail.comПодробнее
TAGREE digital-агентство
Крутые сайты и веб-сервисы. Комплексное продвижение и поддержка проектов. Позвоните: +7-499-350-0730 или напишите нам: hi@tagree.ru.Подробнее
Крик души....2![]() Крик души... Статья вторая. Манагеры. Итак после моей первой статьи прошло много премени, и называлась она: Часть первая. Экономисты. По многочисленным просьбам выкладываю вторую часть из цикла: Крик души. Для начала возьму цитату из вики: Смотрю так на предприятиях на каждом углу менеджеры, дизайнеры и т.д. и т.п. И вот что у меня в душе накипело по отношению к Вам, дорогие мои..... Менеджер-руководитель. Мне кажется что это сильно сказано, изначально это может так и задумывалось, однако как видно на практике у нас в стране все через одно место, но называться Менеджером почетно и модно... Вот знакомишься с кем нибудь или встречаешься со старым другом через много лет после школы и задаете друг другу вопрос: Речевые каналы у таких людей работают я так понял не зависимо от всего остального организма, т.к. если они начинают говорить, то теряют любую обратную связь с миром и перестают реагировать на внешние раздражители. Особенно этим отличаются менеджеры по продажам: они навязчивы, совершенно не слушают что им говорят, и более того они совершенно не разбираются в том продукте, который они продают. Они скорее напоминают представителей какой-то секты, которым мозг запудрили и они теперь пытаются сделать тоже самое с другими. Граждане менеджеры, поймите наконец несколько простых вещей: *И только менеджер может додуматься возразить мне:"Механик в автосервисе, работает с машинами" И исключительно, делая ставку на вашу ущербность, я отвечаю:"Именно механик объясняет клиенту, что было с его машиной, именно механик зарождает в клиенте уверенность в качестве проделанной работы, а не менеджер, именно после общения с механиком клиент будет думать стоит или не стоит приезжать еще раз, потому что мнение механика — это мнение КОМПЕТЕНТНОГО специалиста, а не офисного бездаря, который тока языком, как помелом!" Ну, а теперь тапки.... Источник: http://nnm.ru/blogs/crazymax21/krik_dushi_3 Поделитесь с друзьями: Смотрите также:крик души Менеджер руководительКомментарии:
"Вы паразитируете на жизнях реальных рабочих, вы являетесь абузой для любого производства. " не смешите мои тапочки. Нет, оно работает через менеджеров. Выглядит это примерно так: есть на заводе отдел закупок, в нем сидят восемь человек менеджеров по закупкам, занимаются повседневной деятельностью - пьют чай, заедают печенюшками, обсуждают новости. Вообще без проблем. Заходит на территорию грузовик, выходит весь персонал отдела в заранее имеющейся для таких случаев грязной корпоративке, и начинает закатывать на склад бочки с краской, бобины с тканью, всякие стойки и коробки с оборудованием. И таскают и катают. С точки зрения манагеров - проблема решена! И денег не надо платить грузчикам, и работа сделана. А что сисадмин Вася и химик-технолог Петя полдня катали бочки с нитроэмалью и таскали на себе растворитель - это уже воспринимается манагером как "отдалённая реальность", оно как бы "за стенкой" и его не затрагивает. Менеджер же не таскал. ОтветитьГексон...баба тебе с отдела снабжения таскать должна? - это МИНУС Вашему руководству, у которого ВЫ таскаете, а не грузчики! ОтветитьГексону!
Я был не прав. Оказывается есть еще куда стремится. Уверенно покорена новая вершина идиотизма. ОтветитьГексон, не стоит говорить о том, о чём представления не имеете) Ответить
Ептыть, а че там сложного то, мастер взял каталог, посмотрел что ему надо для работы, сказал начальнику, тот кивнул звякнул в бугалтерию, бабки выделили, поехали купили. Все! Ответить
Поправлюсь немного, все зависит от того что закупать и где. По сути вся инфа лежит в инете, входи в интернет, бери телефон и вперед. Просто вопрос в том, ты тратишь время на то чтобы работать или что бы звонить и договариваться, все! А связями и знаниями о том как сделать лучше обрастаешь в процессе. Ответить
Ребята,не спорте. Логистика - как наука, вопрос в том кто и как занимается и относится. Если на предприятии такое неэффективное управление ресурсами и никто не контролирует. То это проблема собственника. Понятно дело, переизбыток специалистов, которые таковыми являются только на бумаге. Но, эффективный менеджмент и управленческий учет на предприятии штука очень даже положительная. Уважаемая. Логистом, в том понятии как у нас это принято, можно и мартышку сделать, за пару месцев. Ответитьза пару месяцев можно: Эвей, теперь представь, что ты покупешь нечто большее и уж куда дороже, чем бочку керосина или краски....например теплообменник стоящий более 2-3 млн.р.? типа как...а заложена ли проплата этого оборудования в этом году в бюджете предприятия?, а какими частями? по кварталам? Ответить
да лана... не возмущайсо...)) всем известно что слово манагер стало ругательным...))) на одной из моих работ для "престижу" нас делающих ролики рекламные, назвали ВИДЕО-ПРОДЮССЕРАМИ, дЭбилы...)) я до сих пор не понял с какого хера???... потому как курам насмех... если спрашивали то называл себя художник-аниматор, что в общем то было более правильно...))) Ответитьтак вроде говорят, что ты за кровавогэбэшние деньги посты здеся постишь?:) а ты оказываеца тридешник :) фриланс? Ответить
А как же без менеджеров на производстве? Вот изготовят рабочие 100 км кабеля, кто их продаст? Директор? Бухгалтер? Может, раздать зарплату рабочим этими кабелями, что бы сами продали? Менеджер - это продавец, который зарабатывает деньги для предприятия. Если технически сложное устройство надо продать, то главные инженеры предприятий все обсудят о преимуществах и недостатках, а все остальное сделают менеджеры! Ответитьтак и назови себя продавцом,а не менеджером! менеджер по кабелю!!!!-охренеть просто!!!где таких придурков учат????ты хоть понимаешь чем кабель отличается от провода??? Ответить
В отличии от тебя, 54321, знаю. "Менеджер по кабелям" мог придумть только гуманитарий с филологического... ОтветитьЕсли он продает весь кабель, да к нему еще и в очередь за ним выстраиваются, то хоть горшком его назови )) Если же наоборот, то хоть заобзывайся его привычными для тебя словами - работягам без зарплаты от этого легче не станет) Ответить
Это вы довольно конкретно привели пример.. да и чем не нравилось старое название - сотрудник отдела сбыта?? ОтветитьЧтобы найти потребителя нужного (полезного) товара или услуги обычно достаточно одного грамотного специалиста, а вот для того чтобы ухитриться продать что-то мало кому нужное потребуется уже несколько подразделений маркетологов, рекламщиков и менеджеров всех видов и форм...) ОтветитьТаки да, подтверждаю. Знаю одну фирму, где ВСЕ вопросы фирмы касательно что/где/у кого/сколько/продать/купить/доставить решает ровно один человек - коммерческий директор. Точняк, НО попытаемся развить мысль дальше, если ты выступаешь на рынок с новым качественейшим аналогом товара, у производителя фирм которой целый табун отменных маркетологов, и который уже прочно занял свою нишу на рынке,и качество товара которого оставляет желать лучшего...тоооо....(предлагаю дальше самому додумать) И не надо только говорить о том, что потребитель сам такой молодец сразу просечет, что твой товар лучше - это только в книжных экономических моделях бывает, кот не имеют к реальности никакого отношения Ответить
Ну и работайте себе на здоровье. Но почему обычный рядовой товаровед стал называться менеджером по логистике. Раньше что складов не было, или закупок, или графиков поставок. Согласна, смешно. Сама - Менеджер. Вот прямо так и написано в дипломе - специальность - менеджмент. Самой смешно. ОтветитьMG, не обижайтесь на него. Это обывательское мнение работяги, который говорит , что видит. В современной России, что бы получить конкретный объем работ, надо ой как повъ...ть, а потом и еще оплату за него. Так что действительно, как на фото , выполнение самого объема работ в маленькой фирмочке становится плевой задачей. Ответитьзачем управленцу менеджеры????так как управленец работать не умеет,не хочет,то он набирает себе кучу менеджеров,надо же кем то управлять!!!))))деньги же он должен за что-то получать!!??))половина менеджеров тоже не знают что надо делать, да и они тоже работать не хотят,тогда они просят в помощь им других менеджеров... и т.д.в результате получается крупное предприятие )))))по производству "менеджеров"))) ОтветитьКогда поднаберешься поболе опыта производственного, да и жизненного может поумнееш. Такой чуши я еще не слышал. Ответитьна фото представлен один из отделов крупнейшего производства под руководством эффективного "УПРАВЛЕНЦА" Ответить
да и ваще, все эи экономисты, психологи и прочая пиzдобратия уже ничего кроме раздражения вызвать не в состоянии...)) Ответить
Плюсик поставил. И за экономистов тоже плюсик. Хоть сам по образованию экономист, но таковым себя не считаю. Правду написал. Ответить
Значит оно все само работает? - Неа. Звоним знакомым, спрашиваем есть ли у них то чего нам надо. Если есть берём авто(от Газели до еврофуры) и едем к знакомым, грузимся и едим домой.
Всё оно конечно верно. Вот только "механику в автосервисе" я бы тоже так безоглядно не доверял, особенно если ты зелен и доверчив и веришь этому выродку на слово.
во-во, везде что ни автосервис - так нае*алово, понапридумывают тебе неисправностей, назаменяют деталей, поставив отреставрированные вместо новых и отплачивай как за пол авто. так-то он компитентный наверняка, но правду не скажет, ибо бабла срубить хочется ОтветитьВ России нет ни одного человека называющегося менеджером и являющегося в тоже время эффективным руководителем, увы...
мандавошки,втюхивающие сигареты в магазинах-тоже менеджеры...одна мандавошка ,продававшая сигареты в магазине на пересечении Тверской и Карташова гордо заявила,что она менеджер по сбыту.. Ответить
Смеялись над вашим камментом всем отделом)))))) Я не экономист, ни манагер. Простой советский инженер. Но я бы не стал позориться таким безграмотным текстом, выкладывая его на всеобщее обозрение. Это к автору текста, а не к автору поста. Про манагеров. У нас заказали задвижку Ду 50. Кто надо, купил, привез. Оказалась арматура Ду 250. Вопрос, зачем и почему? Ответ - 250 лучше, чем 50. Ответитьда какая разница ) все знают, что самая тупая и бесполезная работа это манагер, а потом экономист - оба подвида паразитов общества, на деле ничего не умеют, а экономическая теория той которой обучены эти идиоты, показывает всю свою не состоятельность. ОтветитьО! Новый кандидат на премию им. А. Нобеля по экономике! Вы что кроме учебника для ПТУ по политэкономии прочли? Ответитьмне как то насрать на тебя и твою критику ) твоё мнение бы хоть как то для меня что бы значило, вся эта экономическая теория трещит по швам, притом это доказали более имените люди чем ты, которых уважают и знают в обществе, а ты кто, да никто и звать никак. Ответитьраз менеджеры нихрена не делают, предложи директору на месяц поменять тебя местами с любым из них с сохранением з.п. но с полной мат.отвественностью, а потом посмотрим как ты заговоришь! где и в каком месте у манагера есть материальная ответственность? это прослояйка, которая ничего не делает по факту. ОтветитьДа... Уровень текста впечатлил. Ну конечно, текст про каких-то других, абстрактных "плохих манагеров". Сами понятия "экономист" и "менеджер" сейчас стали настолько расплывчатыми, что под них попадают люди, совершенно никакого отношения не имеющие к этим профессиям. Так давайте вначале мух от котлет отделим, а уже потом будем шашкой махать. ОтветитьЯ так же работала в бухгалтерии, в плановом и финансовом отделах. И могу вполне аргументированно доказать, что там множество важнейших функций для нормального существования любого производства, если оно чуть более развитое, нежели каморка, о которой я писала ниже. ОтветитьУ Вашей-конкретно-специализации имеется еще такая хрень, как регулярная смена форм и бланков отчетности. Её изобретают неведомые злые духи, а заполнять приходится обычным земным сотрудникам отизов. И этот геморрой иногда кажется непобедимым. Он создает такой объем пустой дополнительной нагрузки и бумагооборота (именно оборота бумаги, а не документов), что порой диву даешься, как это раньше с миллионными оборотами и многотысячными коллективами кправлялись при помощи счёт, арифмометров и годами неизменных бланков, отпечатанных на типографском станке на тонюсенькой серой бумажке. Зато теперь, в эпоху компутэризации и наращивания гигабайтности, с наличием возможности вести электронную отчетность объем, занимаемый бумагами, увеличился в сотни раз! "Неведомые злые духи" в данном случае называются очень просто: Кстати, во времена СССР сотрудники поголовно не просили ежемесячно предоставить им справки о полученном доходе... Что тоже создает дополнительный документооборот, результат которого нужен только сотруднику :) ОтветитьВ сосетское время на любом заводе и др. предприятиях на руки в день зарплаты каждому давали на руки рассчетку-листочек, в котором четко были расписаны цифры оклада, районных и прочих надбавок, а также удержаний и итоговой суммы к выдаче. И придя к окошку кассы или расписываясь в ведомости у общественного кассира, не было нужды без повода задавать вопрос "почему стока?" ОтветитьВы не поверите, но их и сейчас дают. Конечно, если вы не работаете в микрофирме на хозяина и ваша зарплата не зависит от желания его левой пятки. Ответить
У нас не дают (чего бумагу портить), а присылают на электронный адрес. А в бумажном исполнении только тем, у кого компа нет... Ответить
да-да... как раз недавно в 1с обновилась система подсчета зарплаты.. с новыми функциями, но весьма непростая.. ОтветитьХочу посоветовать Вам (как специалисту) использовать в своей работе ТК РФ, а не КЗоТ. Может, в таком случае на сегодняшний день Вас начнут хоть немного уважать ОтветитьНа эмоциях опечаталась, уж простите. А на отсутствия уважения не жалуюсь. Ответить
Руководил подразделением из 20 человек и всё это за Вас делал, являясь ещё инженером и занимаясь своей непосредственной работой - а Вы только бумажки, справки и остальное поданное мной подбивали в папочки и в эсель забивали - оченно трудно это делать. Ответить
Хороший резонный каммент, но вы тут и работу отдела кадров включаете, бухгалтерии и остальных отделов (в части составления табелей, вы их сводите, а ведут то сотрудники отделов).
Делайте расчёт зарплаты отпускных, больничных, премий, матпомощи и прочих выплат с учётом стажей, разрядов, районных и северных коэфициентов. А еще есть ощущение, что 1С-Бухгалтерия делает это сама - если вовремя правильные данные вбивать.
Хммм, интересно, одному мне показалось, что первая и вторая части сего "крика души" написаны разными людьми? "В России нет ни одного человека называющегося менеджером и являющегося в тоже время эффективным руководителем" Ура! меня нет)))))) ОтветитьВот если Сазон или там отелло, ну или МГ не выйдет на работу три дня подряд, ничего не случится, а вот если простая уборщица не выйдет - утоните же в своём же дерьме. Ответить
Если я на работу не выйду 3 дня подряд, то уборщица денег вообще не получит. Как и остальное производство. Ответить
Вот таким образом (как MG) рассуждают те кто СОЗДАЛ условия при которых ЧИНОВНИК стоит выше ПРОИЗВОДИТЕЛЯ. Вспомните сов. времена:) кто там был БУХГАЛТЕР? - старичек с нарукавниками-мыш канцелярская! и КТО ОН теперь!!! И так ПОВСЕМЕСТНО! Естественно что те люди которых сегодня "подняли" будут с пеной у рта доказывать свою ВАЖНОСТЬ и НЕОБХОДЖИМОСТЬ:))) ОтветитьА еще сравним налоговую систему СССР и России, ок? А то сравнение как-то однобоко идет. Ответить
Долго ли сможет производство работать без ресурсов? Ах да! Его же сами рабочие будут завозить. ОтветитьВыходит бедненький МГ, отелло, Сазон без отпусков трудятся и незаменимы. Не будет МГ тебя три дня на работе только бух и заметит, чтоб меньше тебе начислить. Ответить
А у нас без отпусков не разрешено ТК РФ. Посему хочешь, не хочешь - топай отдыхать на Гоа или Тайланд. Хорошо у меня мама в Джамбуле, есть причина не ехать на эти надоевшие курорты :))) ОтветитьУровень дилетанта: "Если я незнаю, для чего это нужно, значит - это ненужно!" Ответить
Задайте себе вопрос: А ЭТО ТОЧНО НУЖНО???(не с точки зрения вашей колоколни, а с точки зрения ДЕЛА) Ответить
"если простая уборщица не выйдет" - У нас уборщицы уже полтора года нет и ничего, как-то выплываем. :) Ответить
Зам. директора (по совместительству его жена) приходит и убирает. А вот сможет ли уборщица заменить директора вопрос творческий. :) Ответить
Зато если в нужный момент меня не будет на работе - плохие дяди и тёти (чиновники) запросто закроют (приостановят) наше производство, или изрядно оштрафуют нашу компанию... И тем самым опять же - уборщица з/п не получит... Ответитьт.е. если разогнать нахрен никому не нужных чиновников ,то и Вы нафиг не нужны на данном предприятии!!!))) Ответитьтак-то да, но потом, когда воду с мазутом или меркуриатами пить будете, не унывайте...как-то так) Ответить
Речь идет не о конкретном ЗВЕНЕ а о ДЛИННЕ цепи:))Между ДДЕЛАТЕЛЕМ и ПОТРЕБИТЕЛЕМ !!! слишком большая ЦЕПЬ посредников!!! Ответить
Автор статьи запретил комментирование незарегистрированными пользователями. Пожалуйста, зарегистрируйтесь или авторизуйтесь на сайте, чтобы иметь возможность комментировать.
|
||||||





















http://vefire.tomsk.ru/play/?4b38c0436127e
Ответить